Raporların etiği ve şeffaflık
- Bülent Denkdemir
- 28 Mar
- 1 dakikada okunur
Bana göre kâr ile zarar, başarı ile başarısızlık kardeştir. Yöne- ticilik hayatında insanın başına bunların ikisi de gelebilir. Tabii ki başarı esastır, ancak performans düşüklükleri de iş yaşamının bazı dönemlerinde mümkündür. Öncelikle bunu kabullenmek gerekir. Benimle çalışan arkadaşlarımın temel yetenekleri güçlü ise, adanmışlık ve gayret konusunda da eksikleri yoksa, başarısızlık dönemlerinde onlara destek olmak benim görevimdir. Yönetici şirkette öyle bir iklim yaratmalıdır ki, tüm diğer yönetici ve çalışanlar, en ufak bir veri manipülasyonu veya etik dışı tutumun, her türlü başarısızlıktan çok daha kötü sonuçları olacağını bilmelidir.






Yorumlar